MAHKEMESİ:İş Mahkemesi DAVA: Davacı, kıdem tazminatı, fazla mesai, ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. SONUÇ: Temyiz olunan…
Yargıtay Karar Arama Motoru
152.266 Yargıtay kararı arasında kelime, hukuki alan, daire, esas/karar numarası ve karar yılına göre arama yapın.
MAHKEMESİ:İş Mahkemesi DAVA: Davacı, kıdem tazminatı, fazla mesai, ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. SONUÇ: Temyiz olunan…
MAHKEMESİ:İş Mahkemesi Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı vekili, müvekkilinin ödenmeyen fazla çalışma ücreti alacağının hüküm altına alınmasını talep etmiştir. SONUÇ: Hükmün yukarıda açıklanan sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 27.12.2016 tarihinde oybirliği ile karar…
MAHKEMESİ:Asliye Hukuk Mahkemesi DAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin, fazla mesai, ulusal bayram ve genel tatil ile doğum izni ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne…
MAHKEMESİ:İş Mahkemesi DAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne…
KARAR : Direnme Taraflar arasındaki alacak davasından dolayı yapılan yargılama sonunda Ankara 66. İş Mahkemesince davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
KARAR : Direnme Taraflar arasındaki alacak davasından dolayı yapılan yargılama sonunda Ankara 66. İş Mahkemesince davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
DAVA TARİHİ : ....08.2014 KARAR : Asıl davanın kısmen kabulü, birleşen davanın usulden reddi TEMYİZ EDENLER : Taraf vekilleri BİRLEŞEN DAVA MAHKEMESİ: Erdemli 1. Mahkemece bozma ilâmlarına uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; asıl davanın kısmen kabulüne, birleşen davanın ise derdestlik dava şartı nedeniyle…
MAHKEMESİ:İş Mahkemesi DAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi taraf vekillerince istenilmekle, temyiz taleplerinin süresinde olduğu anlaşıldı. Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, bozma öncesi yapılan ilk yargılama toplanılan deliller ve bilirkişi raporuna…
MAHKEMESİ:İş Mahkemesi DAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi taraf vekillerince istenilmekle, temyiz taleplerinin süresinde olduğu anlaşıldı. Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, bozma öncesi yapılan ilk yargılama toplanılan deliller ve bilirkişi raporuna…
DAVA TARİHİ : 11.02.2014 KARAR : Davanın kısmen kabulü Taraflar arasında görülen alacak davasında verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Dairece Mahkeme kararının bozulmasına karar verilmiştir. Mahkemece bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar…
Mahkemesi :İş Mahkemesi Dava, hizmet ve sigorta primine esas kazancın tespiti istemine ilişkindir. Mahkemece, ilâmında belirtildiği şekilde isteğin kısmen kabulüne karar verilmiştir. SONUÇ : Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 07.04.2016 gününde oybirliğiyle karar verildi.
İş Mahkemesi TARİHİ : 12/12/2012 NUMARASI : 2011/114-2012/1135 Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı İsteminin Özeti: Davacı,…
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 23/07/2013 NUMARASI : 2012/121-2013/595 Y A R G I T A Y K A R A R I A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı, davalı şirkette hadde işçisi olarak çalıştığını, fazla mesai yapmasına ve genel tatillerde çalışmasına rağmen ücretlerinin ödenmediğini iddia ederek, fazla çalışma ücreti ve genel tatil ücreti…
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 29/05/2013 NUMARASI : 2012/120-2013/351 Y A R G I T A Y K A R A R I A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı, davalı şirkette hadde işçisi olarak çalıştığını, fazla mesai yapmasına ve genel tatillerde çalışmasına rağmen ücretlerinin ödenmediğini iddia ederek, fazla çalışma ücreti ve genel tatil ücreti…
Kararlar Yargıtay'ın kamuya açık karar arama sisteminden derlenmiştir; özet, alan ve sonuç bilgileri otomatik olarak üretilir ve hata içerebilir. Hukuki işlemlerinizde kararın aslını esas alınız.