Çukurambar, Çankaya / Ankara 0312 284 60 63 bilgi@hayfahukuk.com Pazartesi – Cuma: 09:00 – 18:00

10. Hukuk Dairesi E. 2013/14797 K. 2013/20177

Karar tarihi: 5 Kasım 2013 · İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku · ~1 dk okuma

Yargıtay Dairesi10. Hukuk Dairesi
Esas Numarası2013/14797
Karar Numarası2013/20177
Karar Tarihi5 Kasım 2013

Karar Özeti (otomatik)

maddesi uyarınca, davanın temyiz incelemesi, belirgin bir şekilde Dairemizin görev alanı dışında kalmakta ve benzer uyuşmazlıklara konu davaların karara bağlandığı Yargıtay 9. Hukuk Dairesine GÖNDERİLMESİNE, 05/11/2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Karar Tam Metni

Yeni arama

“"görev"” aramasıyla eşleşen ifadeler vurgulandı. Vurguyu kaldır

T.C. Yargıtay
10. Hukuk Dairesi
Esas No: 2013/14797 Karar No: 2013/20177 Karar Tarihi: 5 Kasım 2013

10. Hukuk Dairesi
Esas No: 2013/14797
Karar No: 2013/20177
Karar Tarihi: 05.11.2013

10. Hukuk Dairesi         2013/14797 E.  ,  2013/20177 K.
Mahkemesi :İş Mahkemesi
İnceleme konusu karar, taraflar arasındaki sözleşmeden kaynaklanan katılımsız emeklilik aylığı isteğine ilişkin olup; Yargıtay Kanunu'nun 14. maddesi uyarınca, davanın temyiz incelemesi, belirgin bir şekilde Dairemizin görev alanı dışında kalmakta ve benzer uyuşmazlıklara konu davaların karara bağlandığı Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin 2008/27309 Esas - 2008/22094 Karar ve 2008/3516 Esas 2010/24402 Karar sayılı kararlarından da anlaşılacağı üzere, niteliği bakımından Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin işbölümü alanı içine girmektedir.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerden ötürü dava dosyasının Yargıtay 9. Hukuk Dairesine GÖNDERİLMESİNE, 05/11/2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Bu karar veya benzeri bir uyuşmazlık için danışmanlık alın

Av. Halil ÖZYOLCU ve Av. Can KIZILYAR ile dosyanızın durumunu ve haklarınızı değerlendirebilirsiniz.

Karar metni Yargıtay'ın kamuya açık karar arama sisteminden alınmıştır. Özet, alan ve sonuç bilgileri otomatik üretilir; hukuki işlemlerinizde kararın aslını esas alınız.

Hukuki bir sorununuz mu var?

Uyuşmazlığınızı dinleyelim, haklarınızı ve izlenebilecek yolları birlikte değerlendirelim.