Çukurambar, Çankaya / Ankara 0312 284 60 63 bilgi@hayfahukuk.com Pazartesi – Cuma: 09:00 – 18:00

21. Hukuk Dairesi E. 2011/840 K. 2011/1503

Karar tarihi: 22 Şubat 2011 · İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku · ~1 dk okuma

Yargıtay Dairesi21. Hukuk Dairesi
Esas Numarası2011/840
Karar Numarası2011/1503
Karar Tarihi22 Şubat 2011

Karar Özeti (otomatik)

Sayılı kararı ile dosyanın eksiklikler tamamlanarak gönderilmesi için mahalline Geri Çevrilmesine karar verilmiş ise de karar gereği tam olarak yerine getirilmeden dosya temyiz incelemesi için Dairemize gönderilmiştir. Edirne 1.Asliye Ceza Mahkemesinin 2004/149 Esas-2008/234 K.sayılı ceza dava dosyası ile Edirne İş Mahkemesinin 2008/527 Esas sayılı dava dosyasının veya onaylı örneklerinin istenilerek eklendikten sonra gönderilmek üzere dosyanın mahalline GERİ ÇEVRİLMESİNE, 22.2.2011 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Karar Tam Metni

Yeni arama
T.C. Yargıtay
21. Hukuk Dairesi
Esas No: 2011/840 Karar No: 2011/1503 Karar Tarihi: 22 Şubat 2011

21. Hukuk Dairesi
Esas No: 2011/840
Karar No: 2011/1503
Karar Tarihi: 22.02.2011

(Kapatılan)21. Hukuk Dairesi         2011/840 E.  ,  2011/1503 K.

MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
K A R A R
Dairemizin 01.11.2010 gün ve 2010/7993- 10687 E.K. Sayılı kararı ile dosyanın eksiklikler tamamlanarak gönderilmesi için mahalline Geri Çevrilmesine karar verilmiş ise de karar gereği tam olarak yerine getirilmeden dosya temyiz incelemesi için Dairemize gönderilmiştir.
Edirne 1.Asliye Ceza Mahkemesinin 2004/149 Esas-2008/234 K.sayılı ceza dava dosyası ile Edirne İş Mahkemesinin 2008/527 Esas sayılı dava dosyasının veya onaylı örneklerinin istenilerek eklendikten sonra gönderilmek üzere dosyanın mahalline GERİ ÇEVRİLMESİNE, 22.2.2011 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Bu karar veya benzeri bir uyuşmazlık için danışmanlık alın

Av. Halil ÖZYOLCU ve Av. Can KIZILYAR ile dosyanızın durumunu ve haklarınızı değerlendirebilirsiniz.

Karar metni Yargıtay'ın kamuya açık karar arama sisteminden alınmıştır. Özet, alan ve sonuç bilgileri otomatik üretilir; hukuki işlemlerinizde kararın aslını esas alınız.

Hukuki bir sorununuz mu var?

Uyuşmazlığınızı dinleyelim, haklarınızı ve izlenebilecek yolları birlikte değerlendirelim.