Çukurambar, Çankaya / Ankara 0312 284 60 63 bilgi@hayfahukuk.com Pazartesi – Cuma: 09:00 – 18:00

15. Hukuk Dairesi E. 2014/2849 K. 2015/1320

Karar Tarihi: 18 Mart 2015 · T.C. Yargıtay Emsal Kararı

Yargıtay Dairesi 15. Hukuk Dairesi
Esas Numarası 2014/2849
Karar Numarası 2015/1320
Karar Tarihi 18 Mart 2015
Anahtar Kelimeler: #sözleşme

Karar Özeti

Davacı .... İş Mahkemesi'nin 2011/318 Esas, 2011/1015 Karar sayılı kararlarının tasdikli birer örneğinin dosyasına eklenerek birlikte gönderilmesi için dosyanın mahalline GERİ ÇEVRİLMESİNE, 18.03.2015 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Karar Tam Metni

Yeni Arama
T.C. Yargıtay
15. Hukuk Dairesi
Esas No: 2014/2849 Karar No: 2015/1320 Karar Tarihi: 18 Mart 2015
15. Hukuk Dairesi Esas No: 2014/2849 Karar No: 2015/1320 Karar Tarihi: 18.03.2015 15. Hukuk Dairesi         2014/2849 E.  ,  2015/1320 K. Davacı .... ile davalı .... arasındaki davadan dolayı Asliye Hukuk Hakimliğince verilen 14.11.2013 gün ve 2012/759-2013/621 sayılı hükmün Yargıtayca incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle dosyadaki kağıtlar okundu gereği konuşulup düşünüldü: - K A R A R - İncelenmesine gerek görüldüğünden; 1-Davaya konu taraflar arasında düzenlenen 25.12.2008 tarilli sözleşmenin 23. maddesinde belirtilen sözleşme eki genel şartnamenin, 2-... İcra Müdürlüğü'nün 2010/18334 takip sayılı, 3-... İcra Müdürlüğü'nün 2010/18336 takip sayılı, 4-... İcra Müdürlüğü'nün 2012/2296 takip sayılı dosyalarının, 5-... İş Mahkemesi'nin 2009/1087 Esas, 2010/859 Karar sayılı, 6-... İş Mahkemesi'nin 2009/1086 Esas, 2010/858 Karar sayılı, 7-... İş Mahkemesi'nin 2011/318 Esas, 2011/1015 Karar sayılı kararlarının tasdikli birer örneğinin dosyasına eklenerek birlikte gönderilmesi için dosyanın mahalline GERİ ÇEVRİLMESİNE, 18.03.2015 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Bu Karar veya Benzeri Uyuşmazlığınız İçin Danışmanlık Alın

Av. Halil ÖZYOLCU ve Av. Can KIZILYAR ile dosyanızın durumunu ve haklarınızı değerlendirebilirsiniz.

Hemen Arayın Randevu Alın

Hukuki bir sorununuz mu var?

Uyuşmazlığınızı dinleyelim, haklarınızı ve izlenebilecek yolları birlikte değerlendirelim.